Enlargement hat einen positiven Effekt, aber auch nur wenn die zusätzlichen Aufgaben direkt mit den bestehenden Aufgaben zusammenhängen und dabei alte Routinen, digitalisiert oder übergeben resp. abgegeben werden können. Viele Menschen, welche wir kennenlernen durften (Kandidaten aller Funktionsstufen), machen sich nach knapp 3 Jahren (Statistischer Wert der Firma Avalect GmbH) Gedanken, ob die Aufgaben und die Arbeiten noch zielführend und erfüllend sind. Der Prozess der Hinterfragungen verkürzt sich anschliessend mit jedem Quartal, bis der Exodus Bilanz zieht und entweder sie gekündigt werden oder eine eigene Kündigung, ohne konkrete Jobperspektive, in der Pipeline steht. Die Wellen der Wechselwilligkeit nehmen mit dem 1. Gedanken kontinuierlich zu.
Darüber wurden schon etliche Bücher an Weisheiten gefüllt. Doch was bedeutet dies und wann sollen wir unserer eigenen Komfortzone die Stirn bieten? Um es auf auf den Punkt zu bringen, ist der Moment der ersten Welle eines Gedankens an einen Jobwechsel, der richtige Moment die Komfortzone zu verlassen und sich mit DEN Wahrheiten Deines Handels on the Job zu beschäftigen. Vielleicht reicht eine Weiterbildung, Ausbildung, Seminar oder ein Kurs aus, um die eigenen Wogen zu glätten, vielleicht ist die eigene Veränderung so konstant fortgeschritten, dass Du Dich mit einem Berater Deines Vertrauens zusammensetzt und eine 1. Analyse Deiner Gedanken durchführst. Dies muss nicht bedeuten, dass Du schon eine neue Aufgabe suchen musst. Der Austausch mit einem Personalberater Deines Vertrauens, kann Dir Chancen und Risiken einer Neuorientierung aufzeigen. Dein Berater kennt den Stellenmarkt, Deine Branche, Deine Konkurrenz am Markt und mögliche Opportunitäten, welche mit einem Wechsel möglich sind.
Mit dem Schritt sich wiedermal sportlich am Jobmarkt zu bewegen, löst Du eigene Konflikte und förderst eigene Ideen zur Selbstverwirklichung im Job. Immerhin verbringen wir 35% unserer Zeit an einem Arbeitsplatz, da lohnt es sich genau hinzusehen. Doch die neue Stelle wird nicht kommen wenn man diese möchte, SIE kommt bestimmt - aber meist dann, wenn diese nicht erwartet wird. Avalect bietet Dir die Chance, sich auch auf lange Zeit betreuen zu lassen und nachhaltig nach dem idealen neuen Job Ausschau zu halten, ohne dass Du Dich stets um den Jobmarkt kümmern musst. Wir sind Dein Partner auf lange Zeit, wir begleiten Dich auf dem gesamten Weg Deiner Karriere.
Artikel von Roland Wäger
Geschäftsführer Avalect Personaldienstleistungen in Zug
Wahre Verbindung beginnt mit echtem Verständnis. Bei Avalect glauben wir daran, dass nachhaltiger Erfolg auf Vertrauen, Verlässlichkeit und echter Nähe basiert. Seit 2007 begleiten wir Unternehmen und Menschen mit Herz, Haltung und unternehmerischem Gespür. Nicht laut, aber mit Wirkung. Nicht oberflächlich, sondern persönlich.
In einer Zeit, in der der Wettbewerb um die besten Talente intensiver denn je ist, reicht es nicht mehr aus, einfach nur Profile zu vergleichen und Gespräche zu führen. Unternehmen stehen vor der Herausforderung, nicht nur qualifizierte, sondern auch langfristig passende Mitarbeitende zu finden. Avalect setzt hier auf eine einzigartige Kombination...
Die Zeiten sind unsicher. Inflation, geopolitische Spannungen und ein dynamischer Arbeitsmarkt sorgen dafür, dass viele Unternehmen sich auf das absolute Kerngeschäft zurückziehen. Dabei vergessen viele eine zentrale Wahrheit: In Zeiten des Wandels entscheiden die Menschen, nicht die Produkte, über Erfolg oder Stillstand.
Headhunting ist mehr als nur die Suche nach Lebensläufen oder das Besetzen von Positionen – es ist eine Kunst. Eine Kunst, die besondere Fähigkeiten, Wissen und strategisches Fingerspitzengefühl erfordert. Bei Avalect wissen wir, dass der Erfolg unserer Arbeit auf spezifischen Eigenschaften basiert, die uns von der Masse abheben. Lassen Sie uns...
In der rasant digitalisierenden Welt hat KI längst Einzug in viele Bereiche des Geschäftslebens gehalten. Im Recruiting bietet KI-Unternehmen bereits heute erhebliche Unterstützung.
Zum Jahresende dürfen wir von unseren Honigbienen aus dem Knonau den süssen natürlichen Honig verschenken.
In einem exklusiven Video stellt sich Roland Wäger vor.
Das Jahr 2025 war bis anhin ein Honigjahr der Spitzenklasse. Avalect unterstützt nun schon 2 Völker welche an der Zuger-Kantonsgrenze ihre Arbeiten verrichten. Die Imkerin Manuela Gasser pflegt und hegt die Völker für uns. Dieses Jahr dürfen sich unsere Kunden auf ganz speziellen Honig freuen. Vollmundig, gesund und absolut natürlich.
Stellen Sie sich vor, Sie betreten ein Büro und anstatt eine Person begrüsst Sie ein Roboter mit KI-Gehirn und einem festen Händedruck. "Willkommen!». Bitte nehmen Sie Platz und laden Sie Ihre Karrieredaten hoch." Klingt nach einem Science-Fiction-Film, oder? So weit sind wir noch nicht und wenn es nach uns geht, wird es aufgrund der Menschlichkeit...