Zudem sind die Anfragen weder persönlich verfasst, oder besitzen Ähnlichkeiten zu dem eigenen Profil.

Das digitale Zeitalter bietet viele Vorteile.
Auch das Personalwesen wurde und wird zukünftig noch mehr revolutioniert werden. Die Disruption der 4. industriellen Revolution, bietet neue Ansätze. Es gibt Tendenzen, welche uns erkennen lassen: ein Jobwechsel bedarf eine genaue Analyse auf unsere beruflichen und sozialen Bedürfnisse hin. Es ist ein Muss genau hinzuschauen!

Als unabhängiges Unternehmen in der Personalvermittlung, Head Hunting und Executive Search, haben wir uns bei Avalect Personaldienstleistungen, seit der Gründung im Jahre 2007 dem Ziel gewidmet, Menschen bei der Suche einer neuen Stelle aktiv und persönlich zu unterstützen.
Unser Business ist es, Bedürfnisse von Stellensuchenden gemeinsam zu analysieren, Ideen zusammen zu kreieren und somit den gewünschten Weg auf Ihrem beruflichen Pfad zu begleiten. "Dies kann manchmal über 2 Jahre dauern."

Die Zeitersparnis mit dem Berater Ihres Vertrauens zusammenzuarbeiten, entlastet Ihren täglichen Social Media Aufwand enorm. Ihr persönlicher Berater sucht nach Stellenprofilen, welche Ihnen nicht nur fachlich, sondern auch persönlich entsprechen. Ein guter und professioneller Berater kennt die Firmen, welche er Ihnen vorschlägt, kennt die positiven und negativen Seiten und kann Ihnen genau aufzeigen, was Ihnen ein Wechsel für Vorteile oder Nachteile bringt.

Ob Sie nun heute oder morgen eine Stelle suchen, spielt dabei keine Rolle, denn meist kommt ein toller Job dann, wenn wir dies nicht erwarten.

Beginnen Sie noch heute mit der Wahl Ihres Beraters und nutzen Sie Ihre Zeit für andere schöne Dinge.